Sendikalar

Kamu işçileri, yüksek sendika aidatlarının düşürülmesini ve dayanışma aidatının yetkili sendikaya ödenmesini zorunlu kılan sistemin değiştirilmesini istiyor. İşçiler, kendi maaşlarından kesilen aidatlarla sendika yöneticilerine yüksek ücretler, makam araçları ve konforlu imkânlar sağlanırken çalışma hayatındaki sorunlarının çözümsüz bırakılmasına tepki gösteriyor. İşçi Geçim Derdiyle, Sendikacı Makam ve Maaş Derdiyle mi Uğraşıyor? Türkiye’de...
Huzur Sağlık İş Sendikası tarafından açılan davada yeni bir gelişme yaşandı. Toplu iş sözleşmesi kaynaklı alacakların geç ödenmesi nedeniyle oluşan enflasyon kaybı ve değer kaybının giderilmesi talebiyle açılan davada, bugün yeni celse görüldü. Huzur Sağlık İş sendikasının açıklamasına göre dosyaya bakan hâkimin değiştiği öğrenildi. Hâkim değişikliği sonrası mahkeme, dosyada bilirkişi...
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının açtığı davada, Ankara 4. İş Mahkemesi, Tüm Sağlıkçıların Güç Birliği Sendikası’nın (TSGB-SEN) 10 Ağustos 2025 tarihinde yapılan genel kurulunun iptaline karar verdi. Mahkeme, genel kurulda toplantı ve karar yeter sayılarına uyulmadığını, ayrıca yönetim kuruluna seçilen isimlerden birinin genel kurul tarihinde sendika üyesi olmadığını tespit etti....
TÜRK-İŞ Başkanlar Kurulu, 23 Eylül 2026 tarihli toplantısının ardından çalışma hayatına ilişkin kapsamlı bir açıklama yaptı. Kamu işçilerinin tayin ve özlük haklarından taşeron işçilerin kadro talebine, gelir vergisi dilimlerinden banka promosyonlarına kadar 12 ayrı başlıkta düzenleme istendi. Türkiye İşçi Sendikaları Konfederasyonu (TÜRK-İŞ), Başkanlar Kurulu toplantısında çalışanların ekonomik ve sosyal sorunları...
Milli İstihbarat Teşkilatı (MİT) koordinasyonunda, Siber Güvenlik Başkanlığı ve Jandarma Genel Komutanlığı ekiplerince Ankara merkezli Aydo Yazılım’a yönelik operasyon gerçekleştirildi. Soruşturmanın merkezinde, çeşitli kurum ve sendikalara yazılım hizmeti sunan şirketin sistemlerine kişisel verilerin sorgulanmasına imkan veren özel bir arayüz eklendiği iddiası bulunuyor. Şirketin sistemlerinde kişisel veri sorgulaması tespit edildi Edinilen...
Yaklaşık 600 bin kamu işçisini ilgilendirecek yeni Kamu Çerçeve Protokolü dönemi yaklaşırken gözler şimdiden 2027’ye çevrildi. 4/D sürekli işçiler, yeni dönemin yalnızca ücret artışlarının konuşulduğu bir pazarlık süreci olmasını istemiyor. Tayin ve nakil hakkından vergi yüküne, meslek kodlarından görev ve unvan sorunlarına kadar yıllardır çözülemeyen yapısal sorunların da KÇP masasına...
Kamu işçilerinin mevcut Kamu Çerçeve Protokolü’nün sona ermesine daha zaman olduğu düşüncesiyle yeni dönem çalışmalarının ertelenmesi doğru değildir. Geçmiş KÇP süreçleri göstermiştir ki görüşmeler geç başladığında yalnızca çerçeve protokolü değil, ona bağlı toplu iş sözleşmesi süreçleri de ciddi şekilde gecikmektedir. KÇP’nin sonuçlanmasının aylar sürmesi, işyerlerindeki TİS görüşmelerini doğrudan etkilemekte; bazı...
Kamu İşçisi Aylarca Beklemek İstemiyor! Kamu İşçilerinden Çağrı: KÇP ve TİS Görüşmeleri Gecikmeden Başlatılsın Mevcut Kamu Çerçeve Protokolü’nün (KÇP) ve toplu iş sözleşmelerinin (TİS) sona ermesine yaklaşık 3,5 ay kaldı. Kamu işçileri, geçmiş dönemlerde görüşmelerin aylarca sürmesi nedeniyle yaşanan belirsizliğin yeniden tekrarlanmasından endişe ediyor. İşçiler, hayat pahalılığı ve yüksek enflasyon...
İstanbul Aile ve Sosyal Hizmetler İl Müdürlüğüne bağlı kuruluşlarda çalışan işçilerin maaş bordrolarına zamanında ulaşamaması, bordro ve puantaj işlemlerinde yaşanan aksaklıklar ile hatalı veya eksik ödemelerin geç fark edilmesi üzerine Öz Sağlık-İş Sendikası harekete geçti. Öz Sağlık-İş Sendikası İstanbul 3 No’lu Şube Başkanlığı, İl Müdürlüğüne gönderdiği resmi yazıyla maaş ödemeleri...
Kamu işçisinin bordrosu algı malzemesi yapılamaz Sayın Ahmet Ünlü, Hekim-Sen tarafından hazırlanan ve kamu işçisi ile memuru karşılaştırdığı iddia edilen tabloyu paylaşmanız üzerine bu açık mektubu kaleme alma ihtiyacı doğmuştur. Söz konusu tablo; kamu işçisinin ücretini, sosyal yardımlarını, belirli şartlara bağlı ödemelerini ve yıl içinde birkaç kez yapılan hak edişlerini...
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı bünyesinde çalışan işçileri kapsayacak 2027-2028 dönemi toplu iş sözleşmesi öncesinde yetki yarışı şekillenmeye başladı. Öz Sağlık-İş Sendikası tarafından teşkilat yöneticilerine ve üyelere gönderildiği anlaşılan mesajda, yeni dönem toplu iş sözleşmesi için gerekli çoğunluğun bir kez daha sağlandığı ve sendikanın toplu iş sözleşmesi masasına oturmaya hak...